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南阳师范学院 构筑人才高地 助推转型开展

发布时间: 2014/6/15
 
        6月12日, 《我国教育报》在第06版以《南阳师范学院 构筑人才高地 助推转型开展》为题,对我校师资部队建造情况进行了报导,全文如下:
        2013年,南阳师范学院获立国家项目27项,立项数量位列全国600多所新升本科院校之冠。这些年,该校建立了省级要点实验室、省级工程实验室、省高校要点实验室培育基地、省高校工程技术研讨中间、省高校人文社科要点研讨基地等一批学术科研渠道。
        南阳师范学院院长王利亚说,“这些成果的取得与校园大力施行人才强校战略严密有关。长期以来,校园从经济社会开展需要和建成使用性教学型多科性大学的方针动身,科学拟定人才战略规划,强力打造人才高地,有力助推了校园转型开展”。
                                                                                                创造条件集聚人才
        南阳师范学院一直把高层次人才部队建造摆在进步校园中间竞争力的首要位置,在方针待遇、拓宽人才开展空间等方面加大力度,真实做到工作招人、待遇引人、环境聚人、感情留人。
        优化方针,多渠道引入高层次人才。为了招引更多高层次人才,该校出台了《关于进一步加强高层次师资部队建造的施行定见》,拟定一系列优惠奖赏方针,进步高层次人才待遇,发放博士补贴,进步博士安家费和科研发动费,处理博士爱人工作,从方针、机制、经费等方面为人才部队建造供给有力保证。
        立异生态,拓宽高层次人才开展空间。如果说资金、方针为海内外高层次人才落户南阳师院吃下定心丸,那么,完善的人才立异创业生态系统则为高层次人才的开展供给了宽广的空间。南阳师院完善各种人才激励机制,每年用于高层次人才的科研经费,占到全校科研经费的80%以上,南阳的转型开展,更为他们供给了很多具有价值的研讨课题。
        多措并重,下大力气培育高层次人才。该校施行青年老师“博士化工程”,出台优惠方针,活跃鼓舞在职老师攻读博士研讨生,2011年以来,已累计托付培育博士65名。一起,该校活跃选送青年骨干老师到国内外访学、参与各类训练,推出“卧龙专家”等高层次人才品牌,以此为依托,培育、会聚了一大批国家、省级、地厅级学术技术带头人,省劳动模范,全国、省级优异和骨干老师,形成了“群贤毕至”的可喜局面。
                                                                                                建立渠道运用人才
        在完善拟定优惠方针、优化创业生态的一起,南阳师院活跃建立高层次人才施展才能的渠道。
        该校紧紧环绕河南省伏牛山维护和开发、南水北调中线工程源头区域环境维护、华夏曲艺、汉文明、自然灾害遥感监测、农业生物质能源开发以及玉雕工业、光电工业、生物制药等关乎河南和南阳久远开展的课题,建立了以河南省伏牛山昆虫生物学要点实验室、昆虫生物反应器河南省工程实验室等为要点的科研渠道,以“学科带头人+立异团队”为安排形式,瞄准学科前沿,先后建成昆虫生物反应器研讨团队、新能源资料及使用研讨团队、高能核算物理研讨团队、先唐文明与文学研讨团队等优异科研团队。他们在研讨方向凝练、科研项目联合申报、科研成果产出和转化等方面合理分工,密切协作,最大极限地激起了人才的学术潜能,促进了学科交叉交融和集成开展。
        环绕华夏经济区建造急需的职业工业以及区域的严重需要,组建了“新能源资料及其转化使用”、“华夏文明资本开发利用”及“区域开展战略研讨”三个校级协同立异中间,并与天冠集团、中科院武汉植物园等签定协作构造协议,与南阳市政府部门联合成立了南阳开展战略研讨院、与镇平县政府部门联合成立了南阳珠宝玉雕学院、与我国珠宝玉石首饰职业协会和南阳市政府部门联合成立玉文明研讨院,以协同立异渠道激起高层次人才的立异潜能。
                                                                                                “人才强校”成效显著
        春华秋实,硕果累累。这些年,南阳师范学院从海内外引入了一大批优异人才,其中包含“新世纪百千万人才工程”国家人选1人,留学英、美、日、意等国家的博士近20人,来自全国82所要点高校和科研院所的博士160余人。当前,全校共有专任老师1100余人,中青年老师占90%;高级职称人员占44%;博士占25%,硕士学位以上老师占80%。很多高层次人才充实到老师部队,使师资部队的年纪、学历、职称、学缘构造更趋合理,人才效益逐渐显示。
        不一样学科的高层次人才充实到学科部队中,使学科构造得以优化。当前,校园共有63个本科专业,涵盖文、理、工、法等10大学科,共建成4个省级要点学科,10个校级要点学科,2个国家特征专业,12个省级特征专业和教学改革试点专业,5个省级实验教学演示中间,开始建立起多科性大学的学科专业构架。2011年,生物工程专业获批为硕士学位授权单位,实现了办学层次新跨过。
        高层次人才的学术潜力逐渐凸显,承当的省部级以上科研项目显着增多。2010年-2013年,共获立国家项目52项,省部级项目261项,85%由博士申报;2013年获立国家项目27项,23项由博士申报;宣布论文2506篇,其中SCI、EI等录入252篇;取得各级各类科研成果奖381项,省级奖12项。
        在高层次人才的强力支撑下,该校效劳社会的能力不断增强。生物工程专业是南阳师院第一个硕士学位专业,导师组20余人均为有丰厚实践经验和深邃学术水平的教授博士。他们在植物维护、育种、病虫害防治等范畴供给技术指导的一起,也培育了很多高素质人才,为加速农业开展方法的转变供给了强有力的智力撑持。汉文明研讨中间、玉文明研讨院、南阳开展战略研讨院等研讨机构中间成员均为中青年博士。南阳开展战略研讨院活跃向南阳市政府部门建言献计,着力打造华夏兴起地方建造“新式智库”,研讨陈述《南阳宜明确为“省域副中间城市”》一文在《我国经济时报》宣布,《抢抓机缘、活跃融入丝绸之路经济带建造证明陈述》等成果引起了市领导的高度重视。
        通过施行“人才强校”战略,南阳师范学院的中间竞争力显着增强,社会声誉日益进步,进入全国开展最快大学队伍。先后荣获“河南考生心目中最理想的高校”(之一)、“河南高校综合实力20强”、“河南最具工作竞争力演示院校”(之一)、“河南高级教育质量社会满足本科院校”(之一)、“2014值得引荐的河南教育手刺”等殊荣。(郭海玉)
        连接地址:http://paper.jyb.cn/zgjyb/html/2014-06/12/content_418823.htm?div=-1
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